Báo cáo tài chính hợp nhất quý II/2026 của các công ty chứng khoán lớn ghi nhận sự phân hóa rõ rệt về mức chi trả thu nhập, thù lao cho Hội đồng quản trị (HĐQT) cùng Ban tổng giám đốc. Trong khi một số đơn vị tiếp tục duy trì mức đãi ngộ tiền tỷ cho các vị trí điều hành, nhiều doanh nghiệp khác lại
