Bộ Nội vụ khẳng định không có chủ trương điều chỉnh lịch nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương, 30/4 và 1/5 năm 2026, bác bỏ thông tin về việc người lao động có thể được nghỉ liên tục 9 ngày. Quyết định này được đưa ra nhằm đảm bảo việc thực hiện lịch nghỉ theo đúng quy định của Bộ luật Lao động năm 2019 Nhân Dân.
Không có chủ trương điều chỉnh lịch nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương, nghỉ 30/4 và 1/5 để nghỉ liền 9 ngày
Bộ Nội vụGiỗ Tổ Hùng VươngBộ luật Lao độngLịch nghỉ lễNgày Quốc tế Lao động 1/5Ngày Chiến thắng 30/4
Tóm tắt bởi AI
1 nguồnĐiểm chính
- Bộ Nội vụ bác bỏ thông tin điều chỉnh lịch nghỉ lễ năm 2026 [1]
- Không có chủ trương nghỉ 9 ngày liên tục vào dịp lễ [1]
- Lịch nghỉ lễ năm 2026 sẽ theo quy định của Bộ luật Lao động [1]
Thông tin chính thức từ Bộ Nội vụ
Ngày 10/4, Bộ Nội vụ đã ban hành công văn số 3383/BNV-CVL, chính thức thông báo về lịch nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương, Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế Lao động 1/5 năm 2026 Nhân Dân. Thông báo này nhằm làm rõ thông tin đang lan truyền về việc có thể điều chỉnh lịch nghỉ để người lao động được nghỉ dài ngày hơn Nhân Dân.
Bác bỏ thông tin điều chỉnh lịch nghỉ
Bộ Nội vụ khẳng định không có chủ trương điều chỉnh lịch nghỉ và cũng không đề xuất phương án hoán đổi ngày làm việc để kéo dài kỳ nghỉ Nhân Dân. Điều này đồng nghĩa với việc người lao động sẽ nghỉ lễ theo đúng quy định hiện hành, không có chuyện nghỉ liên tục 9 ngày như một số thông tin đã lan truyền Nhân Dân.
Thực hiện theo quy định hiện hành
Bộ Nội vụ đề nghị các bộ, ngành, địa phương tiếp tục thực hiện lịch nghỉ theo đúng quy định của Bộ luật Lao động năm 2019 Nhân Dân. Quyết định này nhằm đảm bảo sự ổn định trong công việc và sinh hoạt của người dân, đồng thời tránh gây ra những xáo trộn không đáng có Nhân Dân.
Nghe tóm tắt
Tính năng nghe audio — sắp ra mắt
