TP.HCM cần gần 60.000 lao động sau Tết

Theo ông Đoàn Văn Khoa, Phó trưởng Phòng Việc làm - An toàn lao động (Sở Nội vụ TP.HCM), một số doanh nghiệp tạo điều kiện cho người lao động kéo dài thời gian nghỉ Tết Pháp Luật TP.HCM. Nguyên nhân chính của tình trạng thiếu hụt lao động được xác định là do người lao động nghỉ dài ngày hoặc tìm kiếm cơ hội việc làm mới với phúc lợi tốt hơn Pháp Luật TP.HCM.

TP.HCM hiện cần khoảng 59.481 vị trí việc làm để đáp ứng nhu cầu sản xuất, kinh doanh của các doanh nghiệp Pháp Luật TP.HCM. Trong đó, nhóm ngành lao động giản đơn chiếm gần 40%, ngành công nghiệp chế biến và kỹ thuật chiếm 23,2%, thương mại dịch vụ chiếm 8,9% và các ngành tài chính, kế toán, bất động sản chiếm khoảng 6% Pháp Luật TP.HCM.