Chương trình Viettel Digital Talent năm 2026 chính thức khởi động, mở ra cơ hội cho hàng ngàn tài năng trẻ trong lĩnh vực công nghệ.
Viettel tìm kiếm tài năng 8 lĩnh vực công nghệ lõi
Điểm chính
- Viettel khởi động chương trình Digital Talent 2026, tìm kiếm tài năng công nghệ
- Chương trình tập trung vào 8 lĩnh vực công nghệ lõi
- Học viên có cơ hội giải quyết bài toán lớn, trở thành nhân sự Viettel
- Chương trình kéo dài 6 tháng, tập trung phát triển chuyên môn
Tìm kiếm tài năng công nghệ
Viettel, tập đoàn công nghiệp - viễn thông lớn, đã khởi động chương trình Viettel Digital Talent năm 2026, tập trung vào việc tìm kiếm và đào tạo nhân lực trẻ trong 8 lĩnh vực công nghệ chiến lược VnExpress. Chương trình kéo dài 6 tháng, tập trung phát triển chuyên môn trong các lĩnh vực như điện toán đám mây, an toàn thông tin, khoa học dữ liệu và trí tuệ nhân tạo VnExpress. Các học viên sẽ có cơ hội tham gia giải quyết các bài toán lớn và trở thành nhân sự chính thức của Viettel VnExpress.
Cơ hội phát triển và ứng dụng
Chương trình tạo điều kiện cho các tài năng trẻ được cọ xát thực tế, ứng dụng kiến thức vào các dự án cụ thể VnExpress. Học viên sẽ được trực tiếp làm việc và học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu trong ngành VnExpress. Đây là một phần trong chiến lược đầu tư dài hạn của Viettel nhằm phát triển nguồn nhân lực công nghệ chất lượng cao VnExpress.
Tác động và kết quả
Từ năm 2021, Viettel Digital Talent đã thu hút hơn 12.000 hồ sơ ứng tuyển và gần 1.200 thực tập sinh tham gia VnExpress. Hơn 400 sinh viên đã trở thành nhân viên chính thức của Viettel ngay sau khi kết thúc chương trình VnExpress. Điều này cho thấy sự thành công và sức hút của chương trình trong việc thu hút và phát triển tài năng công nghệ trẻ VnExpress.





