Thành phố Hồ Chí Minh đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt lao động kỹ thuật cao, đặc biệt trong các lĩnh vực như vận hành máy móc, bảo trì điện-điện tử, và kỹ thuật nhà máy Nhân Dân. Sự thiếu hụt này gây khó khăn cho các doanh nghiệp trong việc tuyển dụng và duy trì hoạt động sản xuất, trong khi một số ngành dịch vụ lại đang dư thừa lao động Nhân Dân.
Thành phố Hồ Chí Minh thiếu lao động kỹ thuật cao

Điểm chính
- TP.HCM thiếu hụt nghiêm trọng lao động kỹ thuật cao, đặc biệt trong một số ngành
- Doanh nghiệp gặp khó khăn trong tuyển dụng và duy trì sản xuất vì thiếu lao động
- Đến tháng 4/2026, TP.HCM cần tuyển hơn 27.000 lao động, nhưng chỉ có 18.000 người tìm việc [1]
- Ngành kho vận chỉ tuyển được 50/350 vị trí cần thiết [1]
Thiếu hụt lao động kỹ thuật cao
Đến hết tháng 4/2026, các doanh nghiệp tại TP.HCM có nhu cầu tuyển dụng hơn 27.000 vị trí, nhưng chỉ có khoảng 18.000 người tìm việc Nhân Dân. Tình trạng thiếu hụt này đặc biệt nghiêm trọng trong nhóm lao động kỹ thuật, với nhu cầu tuyển dụng vượt xa số lượng ứng viên Nhân Dân. Ví dụ, ngành kho vận chỉ tuyển được 50/350 vị trí cần thiết Nhân Dân.
Ảnh hưởng đến doanh nghiệp
Tình hình lao động trong các ngành khác
Trong khi các ngành kỹ thuật thiếu hụt lao động, một số lĩnh vực dịch vụ như bán hàng, nhà hàng, và khách sạn lại đang dư thừa nhân sự Nhân Dân. Sau kỳ nghỉ lễ, ngành may mặc cũng tăng cường tuyển dụng Nhân Dân. Sự mất cân đối này cho thấy sự thay đổi trong nhu cầu thị trường lao động và đòi hỏi các giải pháp phù hợp để điều chỉnh.
Giải pháp và hỗ trợ
Để giải quyết tình trạng này, cần có các chính sách hỗ trợ đào tạo và phát triển kỹ năng cho người lao động, đặc biệt trong các lĩnh vực kỹ thuật cao Nhân Dân. Các doanh nghiệp cũng cần chủ động hơn trong việc thu hút và giữ chân nhân tài, đồng thời tạo điều kiện làm việc tốt hơn để thu hút người lao động Nhân Dân.





